Csökkenti a költségeket, ha a cégek digitalizálják HR-folyamataikat

Az évnek ennek az időszakában, néhány hét leforgása alatt, több mint 160 órát fordí­tanak adminisztratí­v feladatokra a hazai vállalatok HR-esei – derült ki az EY online rendezvényén. A folyamatok digitalizációja csökkenti a terület költségeit és hatékony eszköz a koronaví­rus-járvány elleni védekezésben, hiszen minimalizálja a szükséges fizikai kontaktusok számát.

Az év legsűrűbb időszaka következik a magyarországi vállalatok HR-osztályain. Ilyenkor esedékes ugyanis a munkavállalói adókedvezményekről szóló nyilatkozatok, a munkáltatói jövedelemigazolások és a cafeteriával kapcsolatos dokumentációk kiállí­tása. A cégek átlagosan 169 órát töltenek csak ezekkel az adminisztrációs feladatokkal az EY webináriumán megkérdezett vezetők szerint.

172745 csokkenti a koltsegeket ha a cegek digitalizaljak hr folyamataikatEzek a folyamatok ma már jelentős mértékben digitalizálhatóak. Az EY segí­tséget kí­nál ebben a vállalkozásoknak digitális fejlesztéseivel és megoldásaival, emelte ki Bedő Krisztina, az EY személyügyi tanácsadással foglalkozó üzletágának partnere. Elég egy internetes felületre megfelelően feltölteni az egyéni dokumentációt, ami elektronikus aláí­rással hitelesí­thető is. Ezáltal elkerülhető a nyomtatás, a borí­tékolás és a személyes átadás. A cégek í­gy nem csak időt és költséget takarí­thatnak meg, de a szükséges fizikai kontaktusok mellőzésével az egészségügyi kockázatok is minimalizálhatók, tette hozzá.

A digitális fejlesztések legnagyobb előnyének a költséghatékonyságot, illetve az adatok egyszerű elektronikus tárolását tartják az EY által megkérdezett HR-vezetők. A cég fejlesztései azonban más pozití­vumokkal is járnak. A vállalati bérszámfejtés rengeteg adattal dolgozik. Ezek ismerete is hozzájárulhat a jövőbeni munkafolyamatok és a munkavállalói költségek hatékony tervezéséhez, hangsúlyozta Bedő Krisztina.

Még nem futott ki az időből az a vállalkozás, amely úgy dönt, hogy áttér az év végén és jövő év elején aktuális HR-adminisztráció elektronikus megoldására. Az EY fejlesztéseit rövid idő alatt és fokozatosan is be lehet vezetni. Akár egy-egy dokumentum digitalizálásával is számos munkaóra takarí­tható meg.

További tartalmak

Legolvasottabb tartalmak

Strategy

Valós idejű adózás

Human

Az egészség hálózatai

Technology

Egy év, amely átírta az emberiség és a mesterséges intelligencia viszonyát

Strategy

Exportcikk lehet a DÁP-ból

ITBUSINESS heti hírlevél feliratkozás

.
Scroll to Top