
Új technológiák, új igények – új generációs megoldás
35 év tapasztalata, az ügyfelektől érkező visszajelzések, a nemzetközi trendek és természetesen a saját szakértők tudása és szakértelme alapozza meg a NEXON új generációs, egységes

35 év tapasztalata, az ügyfelektől érkező visszajelzések, a nemzetközi trendek és természetesen a saját szakértők tudása és szakértelme alapozza meg a NEXON új generációs, egységes

A mesterséges intelligencia (MI) startupok beáramlása felforrósítja a műszaki tehetségekért folytatott harcot Európában, így az olyan vállalatoknak, mint a Google DeepMind választaniuk kell, hogy többet

A 4iG Csoportnál zajló transzformációs program keretében a tagvállalatok operatív irányítása átalakul. Az átalakítás részeként március 1-től az eddig a vállalati értékesítési vezérigazgató-helyettesi pozíciót betöltő

Az eléggé idősek emlékeznek a rövidítésre: ezen a listán szerepeltek azok a szocialista országok, amelyeknek tilos volt a „nyugati” fejlett technológiát eladni. A jelenség nem

Az Európai Unió digitális készségekkel és munkahelyekkel foglalkozó platformja (Digital Skills and Jobs Platform) 2024-ben is meghirdette az Európai Digitális Készségfejlesztési Díjat (European Digital Skills

Ha valaki jól akarja érezni magát, elsőként aligha a munkahelye felé venné az irányt, hiszen annyi más hely van, ahol szívesebben töltené az idejét. Ez

Szabó Melindát kinevezték a szlovák Telekom és a cseh T-Mobile vezérigazgatójává. A kettős pozíciót 2024 júniusától fogja betölteni. A szakember mintegy 25 éve tevékenykedik

„Ez vagy valami, vagy megy valahová”, mondja a székely ember a viccben, és ez a dilemma a modern nagyvállalatokkal kapcsolatban is felmerül. Komoly kutatások folynak

Úgy tűnik, hogy a Covid alatt kényszerből bevezetett és a munkavállalók által megszeretett home office, távmunka lassan, de biztosan kikerül a foglalkoztatók eszköztárából: egyre több

Két héttel azután, hogy a Telekom bejelentette a 4 napos munkahét pilotjának végét, a PwC Magyarország a könyvvizsgálati üzletágában idén nyáron kísérleti jelleggel bevezeti a

35 év tapasztalata, az ügyfelektől érkező visszajelzések, a nemzetközi trendek és természetesen a saját szakértők tudása és szakértelme alapozza meg a NEXON új generációs, egységes

A mesterséges intelligencia (MI) startupok beáramlása felforrósítja a műszaki tehetségekért folytatott harcot Európában, így az olyan vállalatoknak, mint a Google DeepMind választaniuk kell, hogy többet

A 4iG Csoportnál zajló transzformációs program keretében a tagvállalatok operatív irányítása átalakul. Az átalakítás részeként március 1-től az eddig a vállalati értékesítési vezérigazgató-helyettesi pozíciót betöltő

Az eléggé idősek emlékeznek a rövidítésre: ezen a listán szerepeltek azok a szocialista országok, amelyeknek tilos volt a „nyugati” fejlett technológiát eladni. A jelenség nem

Az Európai Unió digitális készségekkel és munkahelyekkel foglalkozó platformja (Digital Skills and Jobs Platform) 2024-ben is meghirdette az Európai Digitális Készségfejlesztési Díjat (European Digital Skills

Ha valaki jól akarja érezni magát, elsőként aligha a munkahelye felé venné az irányt, hiszen annyi más hely van, ahol szívesebben töltené az idejét. Ez

Szabó Melindát kinevezték a szlovák Telekom és a cseh T-Mobile vezérigazgatójává. A kettős pozíciót 2024 júniusától fogja betölteni. A szakember mintegy 25 éve tevékenykedik

„Ez vagy valami, vagy megy valahová”, mondja a székely ember a viccben, és ez a dilemma a modern nagyvállalatokkal kapcsolatban is felmerül. Komoly kutatások folynak

Úgy tűnik, hogy a Covid alatt kényszerből bevezetett és a munkavállalók által megszeretett home office, távmunka lassan, de biztosan kikerül a foglalkoztatók eszköztárából: egyre több

Két héttel azután, hogy a Telekom bejelentette a 4 napos munkahét pilotjának végét, a PwC Magyarország a könyvvizsgálati üzletágában idén nyáron kísérleti jelleggel bevezeti a
Feliratkozom a hírlevélre!
Köszönjük!
Sikeresen feliratkozott az ITB TODAY hírlevelünkre.