A HR-nek radikálisan megváltozott elvárásoknak kell megfelelnie mind a munkavállalók, mind a vezetők részéről, amelyekre új megközelítésekkel és paradigmaváltással kell reagálnia.
Hogyan lehet vezetni és motiválni a 21. században a munkavállalókat? Milyen megoldásokat nyújt a digitális HR eszköztára? Ménesi Gizella, a NEXON üzleti elemzőjének előadása.
