
A gyerekszobában dől el a jövő munkaereje
A gyermek fejlődése egymásra épülő folyamat. Mozgás, beszéd, figyelem, szókincs, rajzolás, olvasás, gondolkodás, majd később tanulás és munkavégzés – ideális esetben mindegyik szakasz támaszt ad

A gyermek fejlődése egymásra épülő folyamat. Mozgás, beszéd, figyelem, szókincs, rajzolás, olvasás, gondolkodás, majd később tanulás és munkavégzés – ideális esetben mindegyik szakasz támaszt ad

A digitalizáció, az infokommunikáció forradalma már évekkel ezelőtt jelentősen elkezdte átalakítani a munkaerőpiacot, a munkahelyi preferenciákat, a munkavégzési szokásokat és a munkavégzéshez szükséges készségeket-képességeket. Erre

A magyar informatikai piac az elmúlt években jelentős átalakuláson ment keresztül. Miközben egyre több szakember választja a szabadúszó (freelancer) létet és élvezi annak előnyeit, a

Miközben a technológiai vezetők rendre apokaliptikus jóslatokkal állnak elő arról, hogy a generatív mesterséges intelligencia munkahelyek millióit tünteti el, egy új amerikai tanulmány jóval higgadtabb képet fest. A Yale University Budget Lab és a Brookings Institution közös kutatása szerint a ChatGPT tömeges elterjedése óta nem tapasztalható drámai változás a munkaerőpiacon – sőt, a folyamat inkább a stabilitásról szól, mint a radikális átalakulásról.

Aki fel tudja még idézni középiskolai tanulmányait, valószínűleg munkájukat féltő, a fejlődést elutasító és az ellen erőszakkal is fellépni hajlandó, kétkezi, textilipari munkásokként emlékszik a

Mark Zuckerberg új frontot nyitott a mesterséges intelligencia világában: egy vadonatúj szuperintelligencia-csapattal kívánja bevenni a jövő technológiai csúcsait, élén a Scale AI korábbi vezérigazgatójával, Alexandr

A Meta mesterséges intelligencia stratégiája komoly kihívásokkal néz szembe, miután a Llama nyílt modellcsalád megalkotói sorra hagyják el a céget, számolt be róla a Buisness Insider. A 2023-as, Llama modellt bemutató alapkutatási tanulmány 14 szerzője közül mára mindössze hárman maradtak a Metánál: Hugo Touvron kutató, Xavier Martinet mérnök, és Faisal Azhar programvezető. A többiek vagy új cégeket alapítottak, vagy más MI-riválisokhoz csatlakoztak – köztük is a leglátványosabban a francia Mistralhoz.
A mesterséges intelligencia vezérelte világ határán egyre többen teszik fel a kérdést: mi marad az emberi munkaerőnek? Kétféle jövőkép kering: az egyik szerint a gépek szinte minden munkát átvesznek, az emberek szerepe minimálisra csökken – kivéve persze a tech elit saját pozícióit. A másik forgatókönyv szerint a robotok a monoton, fizikai vagy unalmas munkákat végzik, míg az emberek új, magasabb hozzáadott értékű feladatokra váltanak. Ez utóbbit támasztják alá a történelmi példák is: a Világgazdasági Fórum becslése szerint bár 92 millió munkahely tűnhet el a technológiai fejlődés miatt, ezzel párhuzamosan akár 170 millió új munkakör is létrejöhet.

Az Intel új vezérigazgatója, Lip-Bu Tan alig több mint egy hónapja vette át a vállalat irányítását, de máris komoly szervezeti átalakításokat jelentett be. A cég első negyedéves eredménybeszámolójához időzítve nem elbocsátásokról, hanem kultúraváltásról és hatékonyságfókuszról beszélt – noha a háttérben több jel is utal arra, hogy leépítések is várhatók.

Bill Gates újra megszólalt a mesterséges intelligencia jövőjéről, és jó adag aggodalomra adhat okot, amit mondott. A Microsoft alapítója Jimmy Fallonnal folytatott beszélgetése során úgy fogalmazott: eljön az idő, amikor az emberekre már „a legtöbb dologhoz” nem lesz szükség – a mesterséges intelligencia ugyanis fokozatosan átveszi az irányítást az élet minden területén.

A gyermek fejlődése egymásra épülő folyamat. Mozgás, beszéd, figyelem, szókincs, rajzolás, olvasás, gondolkodás, majd később tanulás és munkavégzés – ideális esetben mindegyik szakasz támaszt ad

A digitalizáció, az infokommunikáció forradalma már évekkel ezelőtt jelentősen elkezdte átalakítani a munkaerőpiacot, a munkahelyi preferenciákat, a munkavégzési szokásokat és a munkavégzéshez szükséges készségeket-képességeket. Erre

A magyar informatikai piac az elmúlt években jelentős átalakuláson ment keresztül. Miközben egyre több szakember választja a szabadúszó (freelancer) létet és élvezi annak előnyeit, a

Miközben a technológiai vezetők rendre apokaliptikus jóslatokkal állnak elő arról, hogy a generatív mesterséges intelligencia munkahelyek millióit tünteti el, egy új amerikai tanulmány jóval higgadtabb képet fest. A Yale University Budget Lab és a Brookings Institution közös kutatása szerint a ChatGPT tömeges elterjedése óta nem tapasztalható drámai változás a munkaerőpiacon – sőt, a folyamat inkább a stabilitásról szól, mint a radikális átalakulásról.

Aki fel tudja még idézni középiskolai tanulmányait, valószínűleg munkájukat féltő, a fejlődést elutasító és az ellen erőszakkal is fellépni hajlandó, kétkezi, textilipari munkásokként emlékszik a

Mark Zuckerberg új frontot nyitott a mesterséges intelligencia világában: egy vadonatúj szuperintelligencia-csapattal kívánja bevenni a jövő technológiai csúcsait, élén a Scale AI korábbi vezérigazgatójával, Alexandr

A Meta mesterséges intelligencia stratégiája komoly kihívásokkal néz szembe, miután a Llama nyílt modellcsalád megalkotói sorra hagyják el a céget, számolt be róla a Buisness Insider. A 2023-as, Llama modellt bemutató alapkutatási tanulmány 14 szerzője közül mára mindössze hárman maradtak a Metánál: Hugo Touvron kutató, Xavier Martinet mérnök, és Faisal Azhar programvezető. A többiek vagy új cégeket alapítottak, vagy más MI-riválisokhoz csatlakoztak – köztük is a leglátványosabban a francia Mistralhoz.
A mesterséges intelligencia vezérelte világ határán egyre többen teszik fel a kérdést: mi marad az emberi munkaerőnek? Kétféle jövőkép kering: az egyik szerint a gépek szinte minden munkát átvesznek, az emberek szerepe minimálisra csökken – kivéve persze a tech elit saját pozícióit. A másik forgatókönyv szerint a robotok a monoton, fizikai vagy unalmas munkákat végzik, míg az emberek új, magasabb hozzáadott értékű feladatokra váltanak. Ez utóbbit támasztják alá a történelmi példák is: a Világgazdasági Fórum becslése szerint bár 92 millió munkahely tűnhet el a technológiai fejlődés miatt, ezzel párhuzamosan akár 170 millió új munkakör is létrejöhet.

Az Intel új vezérigazgatója, Lip-Bu Tan alig több mint egy hónapja vette át a vállalat irányítását, de máris komoly szervezeti átalakításokat jelentett be. A cég első negyedéves eredménybeszámolójához időzítve nem elbocsátásokról, hanem kultúraváltásról és hatékonyságfókuszról beszélt – noha a háttérben több jel is utal arra, hogy leépítések is várhatók.

Bill Gates újra megszólalt a mesterséges intelligencia jövőjéről, és jó adag aggodalomra adhat okot, amit mondott. A Microsoft alapítója Jimmy Fallonnal folytatott beszélgetése során úgy fogalmazott: eljön az idő, amikor az emberekre már „a legtöbb dologhoz” nem lesz szükség – a mesterséges intelligencia ugyanis fokozatosan átveszi az irányítást az élet minden területén.
Feliratkozom a hírlevélre!
Köszönjük!
Sikeresen feliratkozott az ITB TODAY hírlevelünkre.